• “大門”敞開復工復產 “小門”繼續嚴格管理 我市發布十條“小門”管控措施
  • 資訊類型:熱點關注  /  發布時間:2020-02-26  /  瀏覽:70 次  /  

  昨日,市新冠肺炎疫情防控指揮部下發《麗水市進一步落實十條“小門”管控措施》(以下簡稱“十條”)的通知,要求切實守住小區 (村) 、企業等各道“小門”,確保筑牢疫情防控最后一道防線。 

  “十條”共分為規范使用健康碼、切實管牢各道“小門”、加強重點人員管控三個部分。

  在規范使用健康碼方面,“十條”要求麗水全域實行“一碼一測一口罩”制度,小區(村)、企業、酒店、賓館、民宿、旅游景區(點)、商場超市等所有場所,必須在入口處設立健康監測點,所有進入人員必須實行健康碼“綠碼”(或相關證明)+測體溫+戴口罩通行;同時要求嚴格執行掃碼管理,各工業企業、酒店、賓館、民宿對所有人員實行100%掃碼驗證;各旅游景區(點)、商超、市場、小區(村)等生產生活場所掃碼驗證比例不得低于20%。持有“綠碼”的一律便捷通行;持“紅碼”“黃碼”人員,一律按規定落實集中隔離或居家隔離醫學觀察措施;對居家隔離的,落實“網格員+樓道長”每日上門見面措施。

  “十條”對“小門”的管控措施實行分級分類,小區(村)相對閉合管理、企業嚴格封閉式管理。在出租房管理方面,要求房東核實租戶健康碼以及籍貫、14天內旅居史等信息,發現涉疫重點地區人員第一時間報告,租戶實施居家醫學觀察措施的,出租人不得拒租,對健康碼“紅碼”“黃碼”人員要嚴格落實并會同社區(村)共同做好管控工作。根據“十條”,目前各公共場所仍禁止組織集體餐食、娛樂等聚集性活動。

  “十條”還強調了對于重點人員的管控,對來麗返麗務工人員,用人單位或招工主管部門要落實“首招”負責制,對來麗員工在出發地上車前落實申領健康碼和測體溫等措施。各地要對尚未來麗返麗的湖北籍人員發送推遲來麗返麗短信提醒,省外來麗人員在來麗兩小時內應向所在村( 社區) 或其工作單位報告。各地應落實網格化管控責任,開展滾動排查,全面掌握轄區外來流動人員底數?!笆酢蓖倍鑰褂貝χ媒辛斯娣?,凡發現“紅碼”“黃碼”及發熱或呼吸道癥狀人員時,立即將其引導至臨時隔離點等待轉運(不得乘坐公共交通工具),做好登記和報告。人員轉移后,相關場所要消毒、清潔。

  麗水市衛生健康委副主任陳國微介紹,“十條”是根據省里防控政策的調整發布的,“從24日開始,省際防疫卡點全部撤銷,這意味著大門全面敞開了,在這種情形下,守好守住小門就顯得尤為重要?!彼?,只有充分發揮小區(村)、企業等場所的基礎作用,進一步落實落細防控措施,筑牢疫情“外防輸入”的最后一道防線,才能防止疫情的輸入。

  他同時提醒廣大市民,不要放松警惕,繼續做到少出門、不集聚、勤洗手、戴口罩。群防群控,爭取疫情防控的最后勝利。

  來源:麗水日報 記者 楊敏 通訊員 陳曉華

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